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スコラ式風土改革シリーズ
『どうすれば役所は変われるのか』
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スコラ・コンサルトは、変革の主体である“人(世話人)”が、組織の枠を越え、相互に知恵と勇気を与えあう場づくり、ネットワークづくりを支援しています。
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近代日本の出発点となった明治維新。
その変革を支えた長州・九州人の熱い思い。
21世紀のいま、再び、新たなる変革の礎として、山口・九州・沖縄の世話人が熱いけれど思いやりのある結びつきを構築しています。
組織変革で悩んだり、不安になった世話人が、お互いの変革の志を確認し合い、ホッとして明日への活力を得る場が、Network-Qです。(Qは九州の九が由来です)
焼酎抜きでは語れないNetwork-Qですが、飲めない人も一緒になって熱く語るので、あっという間に時間が過ぎる不思議な集まりです。
福岡を中心とした活動は、公務員、民間企業、医療機関で働く人たちの異業種交流ですが、参加者の紹介による新たなメンバーの輪が広がっています。 |
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